没钱！德国老人护理问题极其严峻
德国人口的老龄化程度越来越高。 越来越多的老年人需要照顾。 但去年，德国有810家老年护理机构关门了。护理雇主协会 (AGVP) 记录称，2023年共有 810 家老年护理机构因为破产而永久关闭。 为了确保这种情况不再继续下去，该协会呼吁“对护理服务的报酬进行全面改革”。 说得更直白一点，就是要更多的钱。
《图片报》还援引 pflegemarkt.com 的数据报道，同期仅新开了424个住宿护理服务机构。 算下来有386 个养老护理机构消失了。
每天都有两家护理机构关门
AGVP 协会主席Thomas Greiner 警告说：“2023 年，每天有两家护理机构被迫申请破产或关闭。 对于那些需要照顾的人来说，每次破产都意味着深深的不确定性。”从石荷州到巴伐利亚，每个地方都经受着财政问题的煎熬。这一现象是全国性的。
此外，许多家庭都面临技术工人严重短缺的问题。 数百人被拒之门外。
2023年老人护理机构成本大增
2023 年，许多护理机构的财政问题进一步升级。由于护理人员工资上涨导致人员成本增加。 同期住宿、食品和饮料的成本也大幅上涨了。 2023 年在护理机构住宿的第一年月费为2548欧元，比2022年中期增加了348 欧元。
尽管护理机构的个人费用大幅增加，但许多护理机构还是难以为继，关闭大吉。 德国社会的老龄化将导致未来几年护理需求急剧增加。 莱布尼茨经济研究所确定，到 2040 年，额外需要 32.2万 个住院护理人员。 这意味着：德国老年护理需求很高，必须大幅扩增服务才对。 然而残酷的现实是，老年护理服务反而萎缩了。
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德国的老年护理问题确实十分严峻。随着人口老龄化的加剧，越来越多的老年人需要照顾。然而，去年有810家老年护理机构关闭，这表明护理服务的供给无法满足需求。
护理雇主协会呼吁对护理服务的报酬进行全面改革，也就是要求提供更多的资金。这是因为许多护理机构面临财政问题，护理人员的工资上涨以及住宿、食品和饮料成本的上涨都增加了机构的运营成本。
此外，德国还面临技术工人严重短缺的问题，许多家庭无法雇佣到合适的护理人员。莱布尼茨经济研究所预测，到2040年，德国将需要额外的32.2万个住院护理人员。
尽管老年护理需求不断增加，但老年护理服务的供给却在萎缩。这对于一个老龄化社会来说是一个巨大的问题，需要大幅度扩大护理服务的规模来满足需求。
总的来说，德国的老年护理问题需要政府和社会共同努力解决，提供更多的资金支持和改善工作条件，以吸引更多人从事这个行业，并提供优质的护理服务。
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