尽管极度缺人，但这些职业的工资还是偏低
联邦统计局的新数据显示，热门职业的工资总是低于平均水平。只有两个例外。如果某样东西需求量很大，价格就会上涨。然而，联邦统计局2023年4月数据的评估却显示，德国目前急需技术工人，但最紧缺工作的薪资却低于平均水平。
缺人的职业收入普遍偏低
德国接受过公认职业培训的人如果参与全职工作，平均收入为3714 欧元。联邦就业局声称技术工人严重短缺的职业中，员工的平均收入明显较低。比较极端有：农业技术工人的平均工资总额为2609欧元，比平均水平低1100欧元。牙科助理的收入也比平均水平低一千多欧元，平均税前工资为2660欧元。
即使号称充满前景的未来工作的收入也低于平均水平。例如，公共汽车司机和电车司机的平均收入为 3189 欧元，而供暖技术人员和卫生技术人员的平均收入为 3412 欧元。
只有两个极度缺人的职业收入高于平均水平。老年护理人员的平均月薪总额为 3920 欧元。医院护士的工资稍高一些，为4067欧元，比平均水平高出350欧元。
收入因专业资格而异
影响薪资的不仅仅是具体职业选择。统计数据还显示了不同专业资格的相关差异。
[*]拥有博士学位或取得资格证书的人，月薪总额为 8974 欧元。无职业资的工作月薪为3060欧元。
[*]拥有Diplom、硕士学位或国家考试的的人平均收入为 6448 欧元，比工匠师傅，技术员或技术学校毕业的人（4980 欧元）高出近 1500欧元。但他们比拥有学士学位的人的平均收入（4791 欧元）高出468 欧元。
评估显示：在薪资相对较高的护理培训行业，这些人的收入也明显低于拥有学位或技术资质的人。
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