跨行业跳槽的利弊 德国公司国内职位! 老鸟进!
我工作快3年了 汽车行业 Qualitätsingenieur 负责Qualitätssystementwicklung und Lieferantenbetreuung一个猎头在XING上联系我说有个国内的QM职位 问有没有兴趣 后来他打过来电话试探的聊了20分钟就急着和我要简历 索性就发了 第二天就让我去面世 我推辞了 因为老婆最近一周带产 丫说那他过来...后来他Chef打电话过来说不来了 让我下个星期直接和他去Klient那里...
让我纠节的事情2点
1) 是跨行业跳槽 他们的Klient 是欧洲最大的Werbemittelhersteller 而我这么多年积累的经验都在汽车行业领域 一下放弃有点舍不得.
2) 马上有孩子了 这个是我最头大的 我比较倾向孩子在德国成长 这里医保费教育相对国内要好 本来计划着在过几年30岁左右的时候在考虑回国的事情 结果计划提前了
ps. 国内的给开价6W 德国合同! 德国合同就没什么好犹豫的了。可以去。中国合同给７w都要考虑。太不稳定 楼主工作了3年，再过几年才30岁。太牛b了。楼主什么毕业的呀。
跨行业，其实担心不用太大。个人感觉QM这种东西局限性没有那么大，虽然各行业会有所不同，但是通用性还是有的，没有技术岗位来的狭隘。所以应该可以胜任
工资高的话，其实在国内小孩教育什么也都不是问题，不过学德语的机会肯定就没了。 ls 说得对，QM 局限性不大的
回中国后，理论上来说（实际很多身边的朋友也是这样），德语应该会越来月烂 北京上海都有德国学校和外国人幼儿园 公司应该出学费的 我的个人观点是毫不犹豫地放弃。跳槽不能只看钱。这个职位几乎对你的吸引力几乎就在于工资，而对于你的职业发展和家庭均为负面影响。
至于德国合同，那是极其不靠谱的。面试你的人都说不定明天跳槽呢。公司如果明年要求你，或者国内的分公司强烈要求你转成中国本地合同，然后你找谁哭去？重新归零跳槽进入汽车领域？ 本帖最后由 不会飞翔的翅膀 于 2011-9-18 21:04 编辑
nkzyb 发表于 2011-8-10 10:48 static/image/common/back.gif
楼主工作了3年，再过几年才30岁。太牛b了。楼主什么毕业的呀。
跨行业，其实担心不用太大。个人感觉QM这种 ...
其实也没在过几年 还有2年就30岁了! 按国内阳历算法 那就还有一年!
我是读的 Wirtschaftsingenieurwesen Schwerpunkt Maschinenbau und Produktionswirtschaft
QM这东西 也许说起来没什么太大差别 但是局限性还是很大的 汽车行业的ISO TS 16949 是不可能运用到其他行业的 但是ISO 9000到是通用性强点 其他的一些Methode应该都可以复制 人和人打教导sowieso 我只是感觉一下放弃所谓高端技术产业的链条 过几年发现在想换回来就难了 逼近我还是挺喜欢干这一行的 ! 本帖最后由 不会飞翔的翅膀 于 2011-8-10 11:07 编辑
adgjl 发表于 2011-8-10 10:59 static/image/common/back.gif
我的个人观点是毫不犹豫地放弃。跳槽不能只看钱。这个职位几乎对你的吸引力几乎就在于工资，而对于你的职业 ...
这也是我目前的第一想法! 目前还在苦等München一家OEM的Budgetfreigabe...职位已经得到Fachabteilung的Zu 闹心啊闹心! 给些建议:
现在在哪工作不是重点，拿多少也不是重点。
跳之前要弄清楚将来的位置做什么，谁是你上级，有没人事权，手下带多少兵。。
按照你的情况，QM位置就不建议了，实业公司里最累的位置，出事都来找你，公司业绩好了算不了你的份，坏了多半往你身上推。。最主要的QM是所有manager里带兵最少的，什么事情都要身先士卒。。呵呵 1343607 发表于 2011-8-10 11:08 static/image/common/back.gif
给些建议:
现在在哪工作不是重点，拿多少也不是重点。
跳之前要弄清楚将来的位置做什么，谁是你上级，有没 ...
T_T 公司里擦屁股最不招认带见的工作... 想当年开车去AUDI 8个小时来回 在里面呆了没15分钟 拿了个Musterteil就回来了 连杯水都不给... 不会飞翔的翅膀 发表于 2011-8-10 10:04 static/image/common/back.gif
这也是我目前的第一想法! 目前还在苦等München一家OEM的Budgetfreigabe...职位已经得到Fachabteilung的 ...
你闹心的应该是另外一个职位，而不是这个。简单地当它不存在，你的烦恼不是就少了一半？ 严重同意adgjl。
国内公司，只有请你回去，当领导才靠谱。在这里也一样。给中国客户干活，要他们来求你，那才行，求过一次，关系就不同了。你跳槽，被猎头找的，只能凭运气，到时候你一回去，别人一看，你没有国籍，没有长居，又拿那么多钱，那就一边凉快去吧。就算国籍长居都有，只要不做领导，不是被人拱，那就是被别人踩。
中国只有两种人，主子和奴才。没有真正的“人”。 文科博士 发表于 2011-8-10 12:31 static/image/common/back.gif
严重同意adgjl。
国内公司，只有请你回去，当领导才靠谱。在这里也一样。给中国客户干活，要他们来求你， ...
{:3_244:}
国内情况极端 难道已经极端到这种地步!? 不老鸟进来逛一圈{:4_291:} 楼主有想孩子在德国养，又想过几年回国，感觉稍微有点矛盾，你应该想好以后到底在那边呆着，
如果打算回国的话，倒是可以考虑早点回去 你本来在汽车行业，现在要跳到Werbemittelhersteller行业？ 新公司再怎么大，在Werbemittelhersteller这个行业也不可能和汽车行业比吧。 你这个 Klient也很有意思， 结合了Client和Kunde 本帖最后由 文科博士 于 2011-8-10 15:17 编辑
不会飞翔的翅膀 发表于 2011-8-10 12:43 static/image/common/back.gif
国内情况极端 难道已经极端到这种地步!?
自己老老实实上班，老板交的任务好好完成，可能还没有感觉，一旦要比如爬上领导岗位，为企业争取业务，就有感觉了。一般可能理工科的做研发的，可能会感觉少点。像我们搞文科的，客户关系之类的，就是这么回事情。
我讲的极端情况都是我亲耳听到当事人的诉说。可能有夸张，但以我的经验而言，大差不差。 本帖最后由 不会飞翔的翅膀 于 2011-8-10 15:43 编辑
jiaozi 发表于 2011-8-10 15:04 static/image/common/back.gif
你本来在汽车行业，现在要跳到Werbemittelhersteller行业？ 新公司再怎么大，在Werbemittelhersteller这个行 ...
我已经决定不去面试了 这6W欧赚的有点心慌 ...跨行业跳槽确实挺可惜我觉得!
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