befristet 工作合同期间怀孕合同中止后该怎么申请各种geld？
求助各位有相同经历的宝妈们。我有一份今年11月到期的befristet 的工作合同，但是在合同到期前已怀孕，不可能变为unbefristet合同:dizzy:
我在网上看到需要在合同结束前至少提前三个月去agentur für Arbeit 登记为arbeitsuchende才能拿到arbeitlosgeld, 已经去登记过了，约好了8月初的beratungstermin.
1. 另外我看到在MUTTERSCHUTZ期间还可以拿Mutterschaftgeld, 这两者是可以叠加拿吗？我理解的是arbeitlosgeld和Mutterschaftgeld金额一样，但在Mutterschutz期间是保险公司付，不在Mutterschutz期间是agentur für Arbeit付。 请问我的理解是否正确？
2. 关于Elterngeld，我在精华帖中看到如果申请人失业金和父母金都有资格拿，可以选择失业金基础上加300欧元。或者先在拿Elterngeld的期间内申请67%原工资的Elterngeld，之后再申请拿失业金。对此不是很明白，求有经验的姐妹赐教。
3. 现我已在agentur für Arbeit 登记为arbeitsuchende， 是否在娃出生后也可以拿Elterngeld呢？
我的计划是暂时不工作，等娃出生一年后再工作，比较困惑这几样Geld 是如何申请和叠加。
先谢谢各位！
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