dolc 发表于 2022-7-22 14:53

DAK研究:今年上半年的病假天数明显增多

员工生病也会对经济产生影响。根据DAK的分析,这在今年上半年产生了更大的影响。除了是因为新冠病毒,病假增加的主要原因是许多呼吸系统疾病。

根据健康保险公司DAK-Gesundheit的评估,今年上半年在职病假大幅增加。医保基金根据自身参保数据分析,从1月到6月底,每100名员工的缺勤天数为788天,比去年前六个月增加了115天。病假天数增加的主要原因是许多呼吸系统疾病,员工的新冠缺勤也相应增加。

根据评估,每100 名参保人因咳嗽、流鼻涕或流感而缺勤的天数已上升至 133 天。而2021 年上半年只有48 天。呼吸系统疾病是继背部和其他肌肉骨骼不适的第二大缺勤原因问题,比例达到16.9%。每 100 名被保险人因新冠病毒造成的缺勤天数也增加到 64 天,而在 2021 年上半年因为新冠病毒的缺勤还仅为12天。



DAK 解释说:“与 2022 年 3 月逐渐放宽对新冠限制的同时,出现了明显的感冒和流感流行病。”同时伴随着一种具有高度传染性的 Omicron 变体,导致德国公司的停工比之前的任何变体都多。DAK的研究结果是建立在对230万医保基金参保员工的数据上进行的评估分析。

首席执行官 Andreas Storm说:“电话病假必须成为一种永久的解决方案,无需争论不休。”应在暑假后立即为此建立法律依据。自6月1日起生病的人必须前往家庭医生诊所开具病假证明。Storm 对由医生、诊所和健康保险公司组成的联合联邦委员提出,建议在8月初新冠浪潮中重新引入电话请病假的政策。

根据评估,上半年有DAK保险的员工病假上升至4.4%:1000名员工中有44人半年内每天请病假,2021年上半年为37人。从职业群体来看,非医疗保健专业的员工,尤其是老年护理中的人请假最频繁,他们的病假率为5.7%。

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