全球养老金体系比较，德国的问题出在这里！
德国现在领取养老金的人数已经远远多于儿童和年轻人，加上婴儿潮一代正在逐渐走入退休行列，德国的养老金体系已经被老年人口的增长压得不堪重负。图片报周日版报道，2036年，婴儿潮一代全部达到退休年龄，届时，67岁以上的人口将超过2000万！而德国养老金体系是现收现付，年轻人上缴自己的养老金维持年长者的养老金支付，这可如何是好？
那其他国家的情况如何？
管理咨询公司 Mercer对全球所有养老金制度进行了比较， 制定了“2022 年全球养老金指数”。冰岛拥有最好的养老金制度。
专家们使用以下三个标准评估了各国养老金供应系统：
[*]适当性 -具体得到了多少养老金，
[*]可持续性 - 养老体系在未来是否可以维持
[*]诚信度 -养老金的公信力。
冰岛的养老金体系在所有领域都得分最高，其次是荷兰和丹麦。德国仅排在第17位。德国养老金最大的缺陷在于缺乏未来的生存能力。
尽管如此，养老金专家 Bernd Raffelhüschen 教授还是警告，不要过于追求他国的养老金体系：“每个养老金系统都非常复杂，相互之间比较犹如将苹果与橙子进行比较。”
例如奥地利的养老金制度常受人艳羡。 那儿养老金水平明显高于德国：经合组织数据显示，德国养老金领取者领取的是最后一份净工资的52.9%，而奥地利达到了87.1%。但奥地利人平时上缴的社保更多，缴费率为22.8%，远高于德国的18.7%。 此外，奥地利对养老金全额征税，社保中也没有包含护理保险。在《2022年全球养老金指数》中，奥地利养老金体系仅排在第33位。
以下还截取了中国及其亚洲部分国家的数据
养老金专家 Raffelhüschen 对北欧国家的养老金制度给予了积极的评价，例如排名第七的挪威，排名第八的瑞典。 这些国家依赖将保险资金投资于资本市场进行资本积累，然后将受益用于年老时的养老金支付。Raffelhüschen说，“德国可以以此为榜样。德国已在共享养老金方面这样做了。但从长远来看，这只能帮助年轻一代。 无助于解决当前婴儿潮一代的养老金问题。”
冰岛有最低养老金保障
冰岛的养老金制度被认为是特别公平、稳健和持久的。 国家养老金由两大支柱组成：67岁开始与收入相关的养老金和66岁开始的退休金。这些都是雇员和雇主的强制费用。此外他们还有私人养老体系。
即使没有支付过养老金费用的人也可以获得最低养老金保障。
奥地利的公务员没有特权
奥地利制度的核心是法定养老保险，雇主分摊12.55%，雇员自行支付10.25%。奥地利公务员的养老金制度已经和普通职员的养老金制度整合了近20 年，政治家也要缴纳这笔法定养老金。
此外在奥地利只有缴纳了15年社保的人才能领取保险金，但德国只要缴纳5年即可领取。
荷兰每个人都有养老金
荷兰的法定养老金金额是最后一份净工资的89.2%。 他们目前也在调整退休年龄，到2024/25年将退休年龄提高到67岁。此外，雇员还可以建立额外的企业养老金或进行私人养老。
此外在荷兰，没有缴纳养老保险的人，到了年龄还是可以领取基本养老金，平均约为1200 欧元。
需要注意的是，虽然不同国家的养老金制度存在着差异，但其背后的原理和目标都是为了帮助老年人维持基本的生活水平。随着全球老龄化趋势的加剧，各个国家都在积极寻求可持续、公平、适当的养老金制度，以满足老年人的需求。此外，需要注意的是，每个国家也有不同的经济、社会和历史背景，养老金制度可能也受到这些因素的影响。
》本帖内容由人工智能提供，仅供参考，DOLC GmbH 不负任何责任。《 泪崩啦。德国太悲催。
页:
[1]