关于怀孕期间减少工作时间的问题

heyu1983

问了秘书说 每天少工作半个小时就无所谓 不影响工资。但是每天就只能少工作半个小时。
另一种是我找医生开个attest 说每天工作时间不能超过多少 这样少工作时间可以自己定。保险公司会补发 少的时间的工资。
但是这样会不会减少netto呢，影响接下来mutterschutzgeld 和Elterngeld。

seerose816

半小时有啥差别么？
我们合同是39小时的，每天也都呆满9个小时在公司呢。

heyu1983

seerose816 发表于 2011-12-16 11:14
半小时有啥差别么？
我们合同是39小时的，每天也都呆满9个小时在公司呢。

我们一般是不能有überstunde的 而且我也想早点下班 如果开attest不影响后面的mutterschutzgeld 那肯定少工作点舒服了

heyu1983

offenburg

现在也怀孕了，但是13w+4，没感觉自己的工作少多少，主要是还没跟老板说，下周就要说了，不知道之后会怎么样，我要经常下车间的，不知道噪音对宝宝的影响是不是很大

heyu1983

offenburg 发表于 2011-12-16 16:31
现在也怀孕了，但是13w+4，没感觉自己的工作少多少，主要是还没跟老板说，下周就要说了，不知道之后会怎么样 ...

一过3个月就可以说了 之前说据说是不sicher。
我也是啊 我这个房间6个人 算上笔记本人均3台电脑 辐射很厉害阿。

heyu1983

没人碰到过这种情况吗

shmeiying

我们公司的Betriebsarzt就说去看医生的时间不会被扣掉，可以休息任意长时间，但是必须每周在公司呆满规定的40小时，除非真的病了。