跟老公外派回国自己干啥

终于注册了

看到某人说在Abteilungsleiter手下的就是Sachbearbeiter，我就醉了。这个不是某某老公说了算的，或许他就是谦虚。信了就是天真了。博士头衔不是当leiter的保证，但是目前来看做个ausbildung就能坐上leiter位置的还是少数。在德国，FH的学位和Uni的学位都被区别看待，大家觉得读书真的无用吗？

当然了，读了书出来，不在职场混也是大有人在的。但是不是代表着在职场的妈妈就是家里没个能挣钱的老公，或者做家庭主妇就是老公牛了。女人何苦为难女人？非把对方打扁才能体现自己的优越吗？

看到有人能为这个无解的命题拼死拼活，我就安心了，自己还不是最无聊的那个。

有的大公司里，员工代码f起头是专家，e起头是管理层，其他都没有，如果从这点来看，绝大部分是普通员工也没算错。vorentwicklung比研发低一层，德国人中很多ausbildung出来进这个部门，博士去当然也没人拦着，如果一个岗位或者部门是有低学历的人员，说明这个位置只需要这个学历的人就可以做，高学历可以放低身段竞争，不计较岗位工资和其他人一样就可以。

世道变了，不管国内国外，好公司是王道，读书机会有的是，尤其德国，现在德国FH都可以读博了，fernuni毕业企业都承认学历。国内国企，想进去20万-50万，大学生花个20万还得有门路挤进去当个工人太正常了，像烟草集团，电信，两桶油，运营商，电网，大车企。
要是早知道，有路子也宁愿早点进个好的大企业，在职进修学历，赚钱读书两不误，有机会转技术岗或者发展，没机会安分做个稳定工作就好，也没有太大压力。做什么岗位不是一样累，办公室天天看着电脑屏幕头晕眼花的，人宅不喜欢不擅长和人打交道逼着自己爬管理层也没发展。

fusion

外派的话就是还要回德国的呀，如果是这种情况，国内即使钱少也干点啥，要不回来也找不到工作

匿名者 发表于 2017-6-16 10:51
世道变了，不管国内国外，好公司是王道，读书机会有的是，尤其德国，现在德国FH都可以读博了，fernuni毕业 ...

国内大学生遍地，大专生进工厂当普工很多了，本科的还能做技术工种，不过开始也都得一线基层干一段时间再转岗，能够进国企工厂高大上了，那些军工重企的技术员，外面想挖都挖不到，现在重工业高技术含量，图纸，数控，人工智能电脑操作，大专文化程度都不一定看得懂。基层岗位锻炼几年，再转岗到技术岗位，采购，品管，生管，工艺，车间主管等都可以。有的专业读出来不进工厂做技术工种还能干嘛？学机械的不经常下车间才怪。 大学生该下钻井下钻井，电网工程师野外该爬杆爬杆；想看着体面点，读个银行保险类专业，出来后能穿个西装在办公室里当个小白领，国人么都是好面子的多，总觉得办公室工作体面，主要也是我们中国工业化时间短，技术积累，人才储备传承方面不能和德国这种传统重工业国家相比，再加上国内目前社会大风气，房地产，娱乐业，金融，虚拟经济主导，也造成了人们的观念不同。其实很多人一辈子从事着自己不喜欢的职业，一颗工匠的心，困在办公桌前，当年我就想学考古，但是放弃了，直到看过（我在故宫修文物）这部纪录片，真觉得此生遗憾。将来我有孩子的话，希望他可以遵循自己的内心，投入自己喜欢的行业，不要被任何外人的观念左右。

匿名者 发表于 2017-6-16 08:47
有的大公司里，员工代码f起头是专家，e起头是管理层，其他都没有，如果从这点来看，绝大部分是普通员工也没 ...

你说的对，研发是从无到有，有些大公司研发会外包，但是vorentwirklung也可以叫预生产，预批量，是将研发的项目运用实施到产品上并且做出样品，完成测试的部门。由于不是生产线大批量生产开模，有的零部件要单独组装测试和调试，这类工作基本招自己内部培训的技工，技师来做，也是技术工种。只要不是流水线上，技术岗再去进修个学历都可以有发展空间，博士若不是部门管理岗，薪水是跟着岗位工资走。

匿名者 发表于 2017-6-16 14:16
国内大学生遍地，大专生进工厂当普工很多了，本科的还能做技术工种，不过开始也都得一线基层干一段时间再 ...

你说的故宫文物修复师，纪录片播放后，去年2万应届毕业生报名应聘，结果只招了18个，比考公务员还难了，那些国宝级修复大师月薪也只有7000元，说明国内年轻人就业观不同了。过去没人愿意做的职业，如今门槛高的都进不去。时代会变，人的观念会变，物质保障有了一定基础后，自然更关注自己内心的需求，父母若能有条件让子女从事自己喜欢的职业而不需有后顾之忧，也不给子女世俗意义的追求成功的压力，恐怕就是子女最大的福气了。

limulang

国内那点儿工资？德国才多少工资啊。。。。真还不如国内高，绝对值都不如，相对值更低了

weilian

唉这有啥可讨论的，尤其是在家庭里还是出去工作。我个人觉得，人只要活着，大部分都需要不断付出的。少数命特别好的有，在单位里常遇到贵人，在家里被老公宠一辈子啥也不让干的，真心有，但真心太少了。所以作为大多数的芸芸众生的我们来说，不论在家庭还是在单位，想要被人尊重就是得不断付出。

在家庭的为子女为老公付出，至少家里照顾的井井有条，里里外外干干净净，经济上做好家庭的财务投资和管理，上面照顾好老人，这些就已经能把自己累成狗了。在单位拼事业就更不必说了。所以简单的说在家当家庭妇女幸福还是出去工作幸福，这个没有办法简单粗暴的比较吧。
不过当然想要当一个高枕无忧的家庭妇女是需要老公的一定能力支撑的，老公一个月都只能挣一千块钱，想当家庭妇女当然也没戏。

匿名者 发表于 2017-6-16 20:12
你说的故宫文物修复师，纪录片播放后，去年2万应届毕业生报名应聘，结果只招了18个，比考公务员还难了， ...

父母若能有条件让子女从事自己喜欢的职业而不需有后顾之忧，也不给子女世俗意义的追求成功的压力，恐怕就是子女最大的福气了。
我作为国内一般家庭出来的第一代移民，在专业就业上不能完全按自己的兴趣爱好来，我真心希望我的孩子在我的支持下有你说的这个福气。

himmelblau 发表于 2017-6-30 09:13
国内好玩的东西太多了，不上班也有各种赚钱的途径

工作什么如果只是给自己一份经济上的保障而不是真的喜 ...

焦虑除了工作不会别的保障自己的经济收入。特别是回德国后的。

ying_yzzy

可以干得挺多的呀，上班开店花店美容院。。。做头发做指甲

CindyamMain

还是建议工作，国内现在工资可不是“那么一点儿”，除非学历经历不够，不然会德语英语的，找个工作不难。尤其上海的外企有经验人员的工资已经几乎等于德国，甚至更高，包括沈阳长春这样的工业城市，工作经验对口的话，月过一万人民币的工资很正常。每月一万人民币在国内还是可以做很多事的。
不过国内一旦工作就没有轻松这件事，工作节奏工作压力都是德国的倍数，看楼主自己怎么想吧，对于有的人来说在国内工作就是累并快乐着，每天都有新鲜事，同事间打打闹闹也是其乐无穷；对于有的人就是压力山大，没有生活质量。