移民政策：专家推荐的打分制实施细则

袖底香

Friedrich-Naumann基金会最新关于移民政策的一个研究最近被公开，专家建议德国必须积极的选择移民而不是被动的接收。看看德媒对专家的采访。

什么是积极的德国移民政策（Aktive deutsche Zuwanderungspolitik）
目前德国境内的移民以欧盟内部移民和出于人道主义接收的难民居多，而不是鼓励非欧盟国家的高素质移民积极迁移到德国居住，可以说德国目前的移民政策是被动的，而积极的移民政策应该选择和鼓励高资质的专业人才移民德国。德国并不一定需要更多移民，但是肯定需要更多的技术移民，除了学术上的专业人才，还包括职业技术上的高素质人才。专业人才在世界各地都是抢手的，而德国的移民政策应该是吸引最优秀的人才有针对性的移民德国。例如可以效法加拿大和澳大利亚等国家的移民政策，有透明的选择标准，并根据实际劳动力市场需要，每年接受的技术移民可以上涨或下跌。

德国目前的状况
目前德国的移民在总人口里面的比例已经不低，据最新统计数据，有移民背景人士已经占总人口的五分之一以上。但是真正的高素质移民并不占多数，德国不仅缺少对于专业人才移民有竞争力的报价，同时也缺乏进攻性的广告。第一障碍就是语言，大多数专业人才都喜欢选择英语国家移民，因此德国必须认清自己的定位，修正移民政策，并设立移民法，才能在移民国家的竞争中脱颖而出。

具体措施有哪些？
引入移民打分制度，并从学术和专业资格上加以区分，因为德国不仅需要高学历人才，也需要专业的技工。有意向移民的目标群体可以通过网络在国外申请，并根据个人特征获得积分，如职业资格，工作经验，德语或英语语言能力，年龄等等。对于教育和专业资格的审查也应该和目前不同，因为目前的审查方式存在不确定性和延误性。

高分申请人可以获得最长一年的签证和工作许可，然后延签证就看能否找到工作的情况。

专家提出了三重底限，具体包括高学历人才，专业技工以及根据市场变化的调剂。下面是网上平台的可能方案：


而下面则是前两重的打分基础。
高学历人才打分基础


德国急需专业技工打分基础