填坑吧纯吐槽想跳槽真不容易啊

TEDA · 发表于 2018-4-27 20:29

mj250 发表于 2018-4-27 19:24
你两个学位都是工程学科。如果想转型管理岗，为什么第二学位不读商科类的呢？如果我是人事，也看不出来你对 ...

第二个学位是经济工程，学科重点是管理和计算机方面。

TEDA · 发表于 2018-4-27 20:32

shrek_munich 发表于 2018-4-27 19:19
独当一面是技术上还是管理上？带人？带项目？还是都带？
如果你确实独当一面，换个公司当个技术人员问题 ...

目前就是光杆司令，只负责项目，所以想继续向上攀登一下。

shrek_munich · 发表于 2018-4-27 20:38

TEDA 发表于 2018-4-27 19:32
目前就是光杆司令，只负责项目，所以想继续向上攀登一下。

如果你从来没带过人，别家公司为什么相信你能带好团队？而且一个光杆司令的pm说服力不强啊，就不要说部门经理了。

mj250 · 发表于 2018-4-27 20:39

继续找吧，另外现在的公司如果有带人的机会积极争取。

TEDA · 发表于 2018-4-27 21:05

shrek_munich 发表于 2018-4-27 19:38
如果你从来没带过人，别家公司为什么相信你能带好团队？而且一个光杆司令的pm说服力不强啊，就不要说部门 ...

没错，就是这个瓶颈。现在的公司不可能有给你组建团队的机会。可是没有实践经验的话，你又怎么能让别人信服你的能力呢。我并不奢望马上就能成为部门主管级别的。只是想能找到一个锻炼自己的机会，从2，3个人的小团队做起，慢慢积累经验。

mj250 · 发表于 2018-4-27 21:43

不要放弃。虽然机会渺茫，但也不能否认人也会有走运的时候，况且骑驴找马你也没什么损失。

shrek_munich · 发表于 2018-4-27 21:48

TEDA 发表于 2018-4-27 20:05
没错，就是这个瓶颈。现在的公司不可能有给你组建团队的机会。可是没有实践经验的话，你又怎么能让别人信 ...

如果你是新公司的老板，你会把一个团队交给一个从来没带过人的经理么？你是这个团队的成员，你会接受一个从来没带过人的人当你老板么？反正都是菜鸟，去外面招个菜鸟还是提拔现在团队里面的senior，你怎么选？

我不是笨猫 · 发表于 2018-4-27 22:45

TEDA 发表于 2018-4-27 20:05
没错，就是这个瓶颈。现在的公司不可能有给你组建团队的机会。可是没有实践经验的话，你又怎么能让别人信 ...

项目经理听着好听，其实跟管理啥边都不沾，还要受各种人的气。其实不是啥有技术含量的工作。靠项目经理的经验很难进管理层。你可以考虑的是产品经理。5年的经验可以了。产品经理对管理能力没有什么要求，但是也算是职业的一个阶段。做几年产品经理再爬管理层会容易很多的

蟹肉 · 发表于 2018-4-27 22:52

TEDA · 发表于 2018-4-27 22:57

shrek_munich 发表于 2018-4-27 20:48
如果你是新公司的老板，你会把一个团队交给一个从来没带过人的经理么？你是这个团队的成员，你会接受一个 ...

同意。所以称心的工作不好找

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