薪资门户网站Stepstone的评估表明，如果你想成为高薪人士，也就是每年至少可以获得超过10万欧元的报酬，那么有关的因素非常多。
首要条件是选对行业
正确的行业至关重要
行业
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总体平均工资（欧）
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行业内最高收入者的比例（收入超过100,000欧元）
| 代理，广告，营销和公关
| | | | | | 建筑/ -工业
| | | 矿业
| | | 教育和培训
| | | 化学和石油加工业
| | | 印刷，造纸和包装业
| | | 电气工程，精密机械和光学
| | | 能源和供水和处置
| | | 汽车工业/供应商
| | | 金融服务
| | | 休闲，旅游，文化和体育
| | | 卫生和社会服务
| | | 玻璃，陶瓷生产和加工
| | | 批发和零售
| | | 手艺
| | | 木材和家具业
| | | 酒店，美食和餐饮
| | | 房地产
| | | IT和互联网
| | | 消费品/耐用消费品
| | | 农业，林业和渔业，园艺
| | | 航天
| | | 机械和设备工程
| | | 媒体（电影，广播，电视，出版社）
| | | 医疗
| | | 金属行业
| | | 食品和饮料
| | | 个性化服务
| | | 医药行业
| | | 其他行业
| | | 电信
| | | 纺织品，服装和皮革制品
| | | 运输和物流
| | | 商业咨询，审计，法律
| | | 保险
| | | 科学和研究
| | | 公共服务和协会
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资料来源：StepStone研究
在德国职场中，在不同行业中从事类似活动，但是工资完全不同是非常常见的。
例如，德国制药行业非常有利可图，这里有许多高收入者：该行业16.6％的员工平均收入超过10万欧元。其中专家和高管的平均工资约为130000欧元。
►在化学工业中，高收入者的比例同样高于平均水平。这里有14.3％的员工的收入超过了10万欧元。
►银行业13.9％员工的年收入也超过10万欧。
►在消费品和车辆制造领域以及汽车供应商，收入超过10万欧元的员工也比较多。。
没有高职位就没有高薪
如果您想获得至少六位数的金额，您通常还需要一个管理职位。 对于那些负有更多责任的人来说，往往比低级别的同事得到更高的薪水。
评估显示：在接受调查的高收入者中，几乎完全是管理者：收入超过10万欧元高收入人士，81.93％负有管理职责。
最高管理阶层（例如，董事会，董事，总经理等），平均每年收入为160124欧元。中层管理人员（例如，部门经理）平均每年收入为129972欧元，较低的管理人员（例如，团队管理，项目管理）平均每年收入为120786欧元。
收入超过10万欧元高收入人士中，只有18.07％的人没有任何领导只能：没有管理责任的高收入者（例如，专家，文员，助理）赚取的平均 收入位124820欧元。
大多数高收入者（75.9％）也负责人力管理职责。
居住地起着重要作用
此外，选择公司的位置有重大影响！
如果你可以为了高薪选择居住地，应该选择慕尼黑。这里高收入者的比例很高：十分之一年薪超10万欧的高收入者都居住在慕尼黑。
排在第二位的是美因河畔的法兰克福：8％ 的高收入者在这里工作和生活。6.8％ 的高收入者来自汉堡，5％ 来自柏林，4.6％来自杜塞尔多夫。
学习得到回报
评估结果显示：没有大学学位，年薪超过10万欧元的可能性很小。
高收入人士中，四分之三（73.6％）上过大学：他们平均每年赚取132 680欧元。只有26.4％的高收入者没有上过大学：然而，他们平均年薪只有130 843欧元。
年轻人一下子赚取高薪的可能性还是挺低的： 只有0.1％的高薪人士是年轻的专业人士。相比之下：52.9％ 的高收入者在他们的领域中已经工作了11到25年。27.8％的人甚至工作经验超过25年。
那些只根据工资前景选择专业的人应该仔细质疑他们的决定。Stepstone首席执行官Sebastian Dettmers表示：“德国薪资结构正在发生变化。尽管银行家在数字化世界中的重要性正在下降，但他们目前仍然获得了很好的报酬。另一方面，IT和技术专业正在以前所未有的方式蓬勃发展，但他们往往无法获得高薪。这将在未来发生变化。“
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