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萍聚头条

楼主: 握紧阳光

[职业生涯] 谈工资闹的不愉快,求建议

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 楼主| 发表于 2019-10-22 10:38 | 显示全部楼层
中华小当家 发表于 2019-10-22 11:29
你换位思考一下。你是管理者,之前报的60k,内部流程也走完了,kostenstelle也审批过了。全部都搞定,突 ...

你的这个说法我不认同,本来人事小姐约谈这个Vorvertrag的时候就说得很清楚,目的就是谈钱和入职时间,草稿合同里连个人信息都没有,工资的地方是xxx,就是给谈的。如果不能谈钱,这个Termin就没必要了。我报60k,如果没有加30min的通勤前提,那我无话可说,超出我的前提条件,就不能再谈了?我上面提到了,他家另一个项目1个小时多一点的通勤时间,我没有考虑,当时account manager说可以涨工资anpassen通勤时间
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发表于 2019-10-22 10:39 | 显示全部楼层
我也觉得楼主没考虑好就报价了,你还不如直接要8w,然后谈到7w人家还感谢你。
而且报价和路程捆绑这个逻辑有点怪,你上班路程多远我觉得不关公司的事。
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发表于 2019-10-22 10:42 | 显示全部楼层
握紧阳光 发表于 2019-10-22 11:38
你的这个说法我不认同,本来人事小姐约谈这个Vorvertrag的时候就说得很清楚,目的就是谈钱和入职时间,草 ...

但是你并不知道DL和这家公司之前已经沟通到哪一步,沟通了多少信息? 是否已经有了大概的预算框架。 你既然报过了,那就应该综合考虑过种种情况,也会在你报过的范围之内继续跟你沟通,也要适当给自己留一些弹性空间。现在从下往上谈,确实不让人很愉快,也是你职场方面不特别成熟的体现。所以其实公司也不是特别重视那2000欧,而是你(不给自己和别人留后路)的工作方式可能以后会带来麻烦。
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发表于 2019-10-22 10:44 | 显示全部楼层
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 楼主| 发表于 2019-10-22 10:48 | 显示全部楼层
paul871017 发表于 2019-10-22 11:39
我也觉得楼主没考虑好就报价了,你还不如直接要8w,然后谈到7w人家还感谢你。
而且报价和路程捆绑这个逻辑 ...

8w是狮子大开口了,以我的资历在这种公司开8w,对方直接就让我走了
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 楼主| 发表于 2019-10-22 10:50 | 显示全部楼层
中华小当家 发表于 2019-10-22 11:42
但是你并不知道DL和这家公司之前已经沟通到哪一步,沟通了多少信息? 是否已经有了大概的预算框架。 你既 ...

这次我是吸取教训了,开价太低,都是实价。面了好几家,普遍反映60k直接没问题,之后要多报几千给还价
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发表于 2019-10-22 11:03 | 显示全部楼层
握紧阳光 发表于 2019-10-22 10:48
8w是狮子大开口了,以我的资历在这种公司开8w,对方直接就让我走了

不用开8万,跳槽这事情就是那么回事。自己原有工资上加30%到50%报价,最后谈到20%-30%结束谈判。

有不少公司还会要求你报出当前工资,以作最后决定参考。

辞职都是有隐性成本的,这个必须考虑。这里面的游戏规则双方也都懂,所以第一次报价千万不要把自己卖便宜了。
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发表于 2019-10-22 11:24 | 显示全部楼层
谈判最忌讳的一点就是临时加价,碰到脾气不好的直接就没得谈了。
说实话,如果老板都这种态度了,实在没有必要为了2000欧搞成这个局面。
如果是我的话,当时这个合同我就接了。
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发表于 2019-10-22 11:44 | 显示全部楼层
现在经济不景气 如果感觉不缺那2000欧 而且之后还有涨幅空间的话 就可以接了
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发表于 2019-10-22 11:45 | 显示全部楼层
DL是这样的,赚的就是你的差价,多给你他就赚少了,而客户也不会因为你能力高就多给钱。
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