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萍聚头条

楼主: swordheartde

[职业生涯] 求招, 如何打动面试官?

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发表于 2012-3-8 21:37 | 显示全部楼层
VW_POLO 发表于 2012-3-8 20:33
那如果面试的人是个男的呢?

那就 搞基吧
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发表于 2012-3-8 21:52 | 显示全部楼层
总的来说就是要让对方看出你对这个工作非常有热情 有很强的motivation
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 楼主| 发表于 2012-3-8 22:37 | 显示全部楼层
本帖最后由 swordheartde 于 2012-3-8 21:38 编辑
fuchslica 发表于 2012-3-8 20:36
还是那句话,自己准备好漂亮的slides和presentation,主动推销自己,而不是等着被摘。


自己做好slides? 面试的地方一般是会议室。自己把电脑接上去?idea 很新颖,不过来不及准备了。谢谢!
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 楼主| 发表于 2012-3-8 22:39 | 显示全部楼层
spider127 发表于 2012-3-8 20:52
总的来说就是要让对方看出你对这个工作非常有热情 有很强的motivation

嗯,我应该打点兴奋剂。。。
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 楼主| 发表于 2012-3-8 22:47 | 显示全部楼层
uiaxm 发表于 2012-3-8 21:44
我觉得能化装成亚洲女生的话,
起码比亚洲男生好点!!!

白人女人呢?
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发表于 2012-3-8 22:48 | 显示全部楼层
swordheartde 发表于 2012-3-8 21:37
自己做好slides? 面试的地方一般是会议室。自己把电脑接上去?idea 很新颖,不过来不及准备了。谢谢!

我是提前打好招呼说我要做presentation的,所以他们准备好了设备。
slides一天就做好啦,这样自己思路比较清晰,也不容易被对方牵着鼻子走。
至少面我人的感觉比较impressive,所以一面回家就拿到合同样本了。
其实很多phd找工作都需要做presentation的,Dipl.和master也可以借鉴一下嘛。

点评

我?不是  发表于 2012-3-8 23:56
原来是博士大人,崇拜ing。  发表于 2012-3-8 23:53
很不错的想法,下周有个咨询公司就直接要求做10分钟Vorstellung  发表于 2012-3-8 22:54
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发表于 2012-3-8 23:15 | 显示全部楼层
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发表于 2012-3-8 23:15 | 显示全部楼层
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发表于 2012-3-8 23:54 | 显示全部楼层
我觉得面试官喜不喜欢candidate由进门那一瞬间已经决定了70%,20%由简历决定,说的部分的作用是10%。70%部分包括身高,面容,衣着,举手投足等。在无其他信息的情况下人都是以貌取人的,所以男的帅女的漂亮是必须的。举手投足也不是一朝一夕可以改变的。简历部分已经无法改变。

说只占10%的作用但也只能从这方面努力了。心理学上来说男人是聚焦的思维,女人是发散的思维(不知道这个说法对不对)。意思是说,例如问题“你觉得你为什么适合这份工作?”男面试官会喜欢听的答案是:因为我以前有做过a, b, c...等工作,这些工作锻炼了我x, y, z...的能力,所以我是适合的。而女的会倾向于听到:我会用第一步a,第二步b,第三步c,...这样去做这个工作,这样就能做得很好,所以我是适合的。所以面对不同的面试官是应该做出不同的应答的。但实际无论答得多精彩,其作用只占10%。

所以对于面试,临时抱佛脚是作用不大的,关键是在平时修炼。但有一点我觉得是有用的,就是表现出非常自信,舍我其谁的姿态,不过不知道这属不属于需要修炼的范畴。

以上仅一家之言,欢迎讨论

点评

我的思维好男人!  发表于 2012-3-15 22:24
+1  发表于 2012-3-9 15:57
我觉得也是,全凭缘分  发表于 2012-3-8 23:58
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 楼主| 发表于 2012-3-8 23:54 | 显示全部楼层
Antonia1105 发表于 2012-3-8 22:15
亲和力,交际能力,适应能力。大公司很看重这个

嗯,我就是想这方面怎么表现的好一点。 还是天生没有天赋,怎么努力也没用。

点评

亲和力:你的举手投足;交际能力:你的谈吐;适应能力:给个实例 绝对要自信并注意细节!  发表于 2012-3-9 00:18
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