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上星期在毫无准备的情况下接到Schaeffler的电面,应聘的岗位是战略采购的实习生。
说下本身的情况:
大龄硕士BWL第四学期,国内有工作几年(汽车零配件行业)的经验,硕士这两年有兼职帮一进口商处理一些跟中国相关的订单事宜。想在论文之前找份实习,因为大家都说没有在德国企业的实习经验,找工作会非常难。
目前所有的考试都已经结束,考试成绩非常不好,均分在2,8-3之间,Seminar的分数还行,均分在2左右。
歇了几年,觉得挺脱节的,第一次电话面试,回答得非常不好,不过也当做积累经验,不过这次电面的几个问题倒是让我觉得,同样的问题以后无论是实习面试还是工作面试都有可能出现,所以在此求助,希望可以得到大家的指点。
1.在面试中被问到没有考试通过的成绩的时候该如何回答?我的Beschaffung考了两次,都没有过,第三次因为错过报名时间,直接不准考了,所以成绩单上显示三次不过。因为学校新的Pruefungsordnung,这对学位没有影响。 这次电话面试的最后一个问题HR的问题就是涉及到我的考试成绩,问了为什么没有过,以及对学位的影响,我就如实回答了,第一次没有好好准备,第二次好好准备也没有过,第三次没有考。当时听到这个问题就觉得挺难的,第一我申请的是跟采购相关的职位,一方面说自己对采购有兴趣,另一方面成绩又如此不堪,所以直接反应就是如实回答,没有其他的选择。事后再想,下次遇到此问题,是否可以从另外一个方向回答,就是自己不善于理论,实践能力稍好?还是有其他更好的回答方式?
2. 关于语言能力的回答。 在学德语之前,其实学英语的时间是更长的,本科也在外语院校念的。也考了个口译资格证书,听说读写都还过得去。只是这两三年用德语比较多,讲起英文来就没有那么溜了。在面试的时候被问到,英文能力如何。我傻乎乎的回答还行,就是这两三年用得少,不过短时间内可以重新练起来。挂了电话就知道答错了。德语,对方问是书面德语gut还是perfect,我回答当然不perfect,只能算gut吧。不知道对方会不会觉得其实我连gut都算不上才问这个问题? 由此我也想问问,在简历上语言能力,fliessend,verhandlungssicher到底是个什么级别呢?我目前写的fliessend,但是看了网上一些的人分级,fliessend对应B2,Verhandlungssicher对应C1,C2,所以也比较困惑。
其实在国内有工作经验,就是简单的merchandiser,毕业之后如果没有德国公司的实习经历,是不是可以把国内的工作经验当做实习来求职呢?
先谢过。
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