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汉堡一家公司在对537275名德国雇员进行问卷调查后（其中60%为男性，40%为女性），得出一份名为“Firmenwagenmonitor 2017” 的报告，结果显示：企业员工获得公司配车的机率最高，23%的受访者都获得了该项福利。
从行业来看，建筑行业雇员获得配车的机率最高，比例为25,7%。其次是批发业，比例为24,2%和消费品业的21,2%。在公共行政系统、医院和文化业中，该比例最低，都在2%以下。在会计师和税务顾问中，该比例也非常低，只有不到3%，但是这些雇员的平均年薪都非常高。
从配车档次来看，市场营销和公关类员工获得的配车档次最高，平均价格为4万欧元。
女性雇员获得配车的比例（3%）低于男性，男性的平均比例为13%。在男性管理人员中，一半以上都拥有公司配车，女性管理人员只有四分之一。
在管理层中，企业部门和团队领导人获得该福利的比例最高，达到65%，车辆的平均价格也达到49110欧元。其次是工程师的45%、IT部门主管的42%。但税务和法律方面主管获得的配车档次最高。
企业规模越大，管理层获得配车的机率也越大。在只有1到5名员工的小公司中，该比例只有5,7%；在员工数量超过两万人的大公司中，该比例为15,7%。
大众是最常见的品牌，比例达到大约三分之一。其次是奥迪的19%、宝马的13%、斯柯达的8,5%和奔驰的8,3%。
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发表于 2017-10-25 12:15