戴姆勒卡车在欧洲的结构调整计划，将在德国裁减5000个职位

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作为欧洲业务节约计划的一部分，戴姆勒卡车预计在德国将大幅裁员。到2030年，大约5000个职位将被裁减。根据与企业总委员会达成的协议，将利用自然人员流动和扩大提前退休计划来实现裁员。



戴姆勒卡车宣布，到2030年将在德国裁减大约5000个职位。这一消息是这家商用车制造商在美国北卡罗来纳州夏洛特举行的资本市场日上公布的。根据与企业总委员会的协议，将通过自然人员流动和扩大提前退休计划，以社会可接受的方式裁减职位。

此外，公司还将提供遣散补偿方案。结构调整计划涵盖六个核心成本削减领域，除了裁员外，还包括将生产量转移到具有成本优势的国家。戴姆勒卡车计划在未来几年按照此前宣布的目标，将梅赛德斯-奔驰卡车部门的成本削减超过10亿欧元。

尽管受到美国关税政策的干扰，戴姆勒卡车仍向投资者承诺，到2030年将实现两位数的利润率。公司在资本市场日开始前表示，到本十年末，利润率将超过12%。戴姆勒首席执行官卡琳·拉德斯特伦表示：“我们希望成为最优秀的卡车和巴士企业，为客户、员工和股东创造价值。”

在两年前由前任首席执行官马丁·道姆主持的最后一次投资者会议上，这家卡车制造商已设定到2030年实现超过12%的回报目标，但前提是市场环境有利。预计从2025年到2030年，销售额将增长40%至60%。现在，公司预测每年将实现3%至5%的有机销售额增长。