透露一下今年的圣诞奖金发放

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研究人员已经确定了德国目前的圣诞奖金数额从 250 欧元到 4200 欧元不等。然而约有一半的员工拿不到任何奖金：



德国许多公司会在11月份分发圣诞奖金。不过能够获得这笔奖金的人并不普遍。德国只有大约一半的员工会在未来几周收到这份惊喜。

那些受集体谈判协议约束的员工获得圣诞奖金的可能性要高得多。根据汉斯·伯克勒基金会经济与社会研究所（WSI）的数据，77%的此类协议员工都能拿到奖金，而没有此类协议的员工只有41%能拿到奖金。奖金金额从250欧元到超过4200欧元不等。



WSI的数据显示，男性获得圣诞奖金的几率略高于女性，这与统计数据中女性兼职就业率较高有关。此外，由于西部地区的集体谈判覆盖率远高于东部，西部员工获得额外奖金的机会也比东部员工更大。

公司额外支付金额因行业而异。巴伐利亚州农业的补贴金额最低，为 250 欧元。北威州的化学工业补贴金额最高，为 4235 欧元。

北威州能源行业的员工补贴4113欧元）、巴符州糖果行业的补贴3900欧元。威斯特法伦和奥斯纳布吕克市纺织行业的员工也能获得较高的年补贴，3751欧元。此外，私人银行业（3719欧元）和德国铁路公司（3399欧元）的员工也享有相对较高的薪资待遇。


获得奖金的员工少于 2024 年

经济与社会研究所 (WSI) 每年都会进行这项在线调查。从2024 年 10 月至今年 9 月期间共有超过 58000人参与最新的调查。该研究所表示，这项调查不具有代表性，但庞大的参与人数使其能够“深入了解职场现状”。

今年的调查显示，51% 的员工获得了额外收入，略低于去年的53%。联邦统计局报告，去年近86%签订集体谈判协议的员工收到了圣诞奖金。然而，经济和社会研究所(WSI)称，这个统计数据还将11月或12月发放的所有年度特别奖金也计算在内。