近一半医保公司在2026年提高了附加费率

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2026年，投保法定医疗保险的人将面临更高的保费。这次上涨的保费是各医保公司在14.6%的固定缴款基础上额外收取的费用，即附加缴费。这笔费用也是雇员和雇主共同承担。

德国96家医疗保险基金中有42家提高了附加缴费率。近一半的法定医保的参保人将受到影响，总人数超过3000万人。目前平均附加费缴费率约为2.9%，且仍在上涨。未来仍有可能进一步提高。




EWE公司健康保险基金的增幅最大：其补充缴费比例从1.98%跃升至3.19%，涨幅达1.21个百分点，在所有比较公司中最高。BKK exklusiv的增幅也相当显著，其补充缴费比例从2.39%上调至3.49%，涨幅为1.10个百分点。排名第三的是能源公司健康保险基金，其补充缴费比例从2.98%上调至3.98%，涨幅恰好为1个百分点。

下面按照一个比较普遍的范例计算一下。例如： AOK Bremen/Bremerhaven 的补充缴款比例从 2.49% 提高到 3.29%。月薪 3000 欧元的员工每月要多缴 24 欧元。由于雇主和雇员共同承担补充缴款，员工的每月的净收入将减少 12 欧元。一年下来就是少了 144 欧元。



如果医疗保险附加保费上涨，是可以行驶特殊的终止权的。也就是说，可以在收到保费上涨通知后一个月内取消保单。可以在享受同等保险服务的基础上比较保费更低的同类保险公司的保险成本。

更换服务商时，首先应特别终止权的时间期限。此外还应关注医保服务和附加福利内容。一些医保公司会提供奖金计划或健康课程等额外福利。

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在2026年，德国的法定医疗保险附加保费显著上涨，许多参保人将受到影响。根据最新公告，42家医疗保险公司提高了附加缴费率，使得总共超过3000万名参保人的保费负担加重。

### 附加费率变化概况：
- **EWE公司**的补充缴费比例为最高，从1.98%涨至3.19%。
- **BKK exklusiv**的增幅也较为明显，从2.39%上调至3.49%。
- 其他数家保险公司也进行了调整，如能源公司健康保险基金的比例从2.98%增至3.98%。

### 实例计算：
例如，AOK Bremen/Bremerhaven 的补充缴款比例从2.49%提高到3.29%。对于月薪3000欧元的员工来说，每月需多缴24欧元，员工的净收入减少12欧元，全年损失为144欧元。

### 特殊终止权：
如遇附加保费上涨，参保人有权在收到通知后一个月内解除保险单。选择更低保费的公司时，应关注服务内容和附加福利，如奖金计划或健康课程等。

### 建议：
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