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[准妈孕事] 研究覆盖38国:每周在家办公一天,或能明显拉高生育率

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发表于 2026-3-19 15:49 | 显示全部楼层 |阅读模式
一项国际研究显示,规律性的居家办公与更高的生育率存在关联。对于出生率持续低迷的德国来说,这或许提供了一个值得关注的新思路:让劳动者更频繁地在家办公,可能有助于提升生育水平。

根据这项研究,在纳入统计的38个国家中,如果夫妻双方每周至少都有一天在家办公,那么平均来看,每名女性的生育数量将提高14%。



参与研究的机构之一、德国慕尼黑ifo经济研究所表示,在有居家办公条件的伴侣中,大约每三名女性中,就有一人会在一生中比完全不在家办公的伴侣多生一个孩子。不过,研究人员并没有分别计算这38个国家各自的具体生育率数据。

造成生育增加的一个可能原因,是家庭与工作的兼顾变得更加容易。ifo研究员、该研究作者之一马蒂亚斯·多尔斯表示:“我们的研究结果表明,更广泛地获得居家办公机会,可能会提高子女数量——这很可能是因为它降低了兼顾工作与家庭所需投入的时间和组织成本。”
除ifo研究所外,参与研究的还有美国斯坦福大学、普林斯顿大学、英国伦敦国王学院以及墨西哥理工学院的研究人员。

这项研究的计算基础来自两组独立调查。其一是在“全球工作安排调查”框架下,由民调机构bilendi受经济学家委托,在38个国家对19277人进行了调查,其中11314人处于20岁至45岁的育龄阶段。多尔斯表示,仅德国样本就有1000多人。与此同时,在美国进行的另一项独立调查中,则有接近9万人参与。

调查内容既包括受访者过去几年中的生育情况,也涉及当前怀孕状况以及未来的生育意愿。

美国的居家办公效应更明显

研究显示,在美国,这种效应更加突出:每名女性的生育数量提升幅度达到18%。与此同时,美国劳动者平均在家办公的频率也高于欧洲。

在这篇长达59页的研究论文中,科学家们并没有百分之百断言:居家办公是否一定是生育增加的直接原因,还是两者仅仅存在统计相关性。因为也存在另一种可能,即已经有孩子或打算生孩子的人,更倾向于主动寻找能够在家办公的工作。

不过,研究作者整体上更倾向于认为,居家办公确实可能是一个具有因果影响的因素。多尔斯表示:“通过居家办公获得更多灵活性,或许能帮助人们更容易实现自己理想中的家庭规模。”

他说:“如果德国的居家办公比例能提升到美国的水平,那么德国每年可能会新增约13500名新生儿。”据估算,德国2025年的出生人口约为65万。

当然,更频繁地在家办公本身并不足以单独解决人口老龄化和出生率下降的问题。多尔斯也强调:“但它可以成为缓和生育率下滑趋势的一块拼图。”

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发表于 2026-3-19 15:50 | 显示全部楼层
这项关于居家办公与生育率关系的研究确实引起了广泛关注,尤其是在德国这样出生率持续低迷的国家。在这38国的研究中,发现规律性的居家办公能够提高女性的生育人数,这不仅是一个经济学的发现,更是对社会结构和家庭生活平衡的重要洞察。

Die Ergebnisse der Studie zeigen, dass die Möglichkeit, regelmäßig im Homeoffice zu arbeiten, einen erheblichen Einfluss auf die Geburtenrate haben kann. Dies könnte für viele Länder, einschließlich Deutschland, von Bedeutung sein, wo eine wachsende Besorgnis über die sinkenden Geburtenraten besteht. 家庭与工作的平衡对于提高生育意愿显得尤为重要,特别是在角色分配和生活方式日益多元化的今天。

此外,研究还指出,美国的情况更加明显,女性的生育数量提升幅度达到18%。这可能与美国在居家办公频率上的更高水平有关。美国的灵活工作模式似乎更容易让人们兼顾家庭与职业,进而推动更高的生育意愿。

Allerdings ist es wichtig hervorzuheben, dass diese Studie nicht behauptet, dass Homeoffice der einzige oder direkte Grund für steigende Geburtenraten ist. 有可能的是,已经有孩子或计划要孩子的人,更倾向于寻找能够在家办公的工作。这也意味着,未来的政策制定者需要考虑如何优化居家办公的环境,同时促进更多家庭友好的工作条件。

最后,虽然更频繁地在家办公不能单独解决人口老龄化和出生率下降的问题,但它无疑可以作为一块拼图,为减少生育率下滑趋势贡献力量。Wie Matthias Dörs korrekt bemerkt hat, könnte die Erhöhung des Anteils der Telearbeit in Deutschland etwa 13.500 zusätzliche Neugeborene pro Jahr zur Folge haben. 这一预测让我们看到了通过工作方式的改变,潜在的社会效益与变革。

总之,这项研究提供了一个值得深入探讨的切入点,促使我们重新思考居家办公政策对社会发展的深远影响。随着未来工作的灵活性不断增强,企业和政府应当关注这些变化带来的机遇,以便更好地应对人口问题和社会需求。
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