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萍聚头条

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[职业生涯] 拿到A的合同,后悔,可以改去B吗

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发表于 2015-1-30 09:14 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式

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新签了公司A的合同,五月份入职A公司,现在又有个B公司,如果最后想去B上班,是不是只能等到今年8月,也就是在A上至少三个月的班(取消合同的期限是三个月),才能去B, 还是说,因为目前还没有真正开始在A入职,所以5月一号以前,可以终止和A的合同,随时去B上班。谢谢建议。
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发表于 2015-1-30 09:31 | 显示全部楼层
新签了公司A的合同

1, 先和A谈谈,看看可以取消合同吗。
2, 如果不能取消合同,那你到A公司应该是试用期吧?试用期应该可以提前2周取消合同,具体看你合同。
一般来说,没过试用期没有3个月的限制。
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发表于 2015-1-30 09:31 | 显示全部楼层
新签了公司A的合同

1, 先和A谈谈,看看可以取消合同吗。
2, 如果不能取消合同,那你到A公司应该是试用期吧?试用期应该可以提前2周取消合同,具体看你合同。
一般来说,没过试用期没有3个月的限制。
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发表于 2015-1-30 10:05 | 显示全部楼层
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发表于 2015-1-30 10:32 | 显示全部楼层
如果决定要去 B 公司了,马上现在写给 A 辞职信,他们根本就不会让你去上班,直接就以特殊的方式和您终止合同了。提前告诉你的决定,对双方都公平。弄不好 A 还会试试挽留你,用加钱的形式,但是你一旦提出来了,就算加钱留下来将来也不舒服。考虑清楚。
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发表于 2015-1-30 11:13 | 显示全部楼层
是哦我记得好像试用期里可以提前提出的。我记得公司一个部门老板以前跟我说过,他十年前刚来我们公司时,觉得我们这里真是太差了,因此才上了一天班就去人事部辞职了,回到了原来的公司。然后过了两个礼拜我们公司又去把他找回来,经过谈判加了工资最后他又炒掉老公司回到我们公司,于是做到了现在。。。

点评

哈哈哈,这个例子太牛了  发表于 2015-1-30 22:05
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