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[一带一路] 书写青春奋斗故事 青年力量为“一带一路”注入新动能

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发表于 2025-5-4 10:19 | 显示全部楼层 |阅读模式

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作者:微信文章
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青春心向党 奋斗正当时

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近年来,公司广大青年员工认真落实公司各项工作部署,积极投身公司改革发展实践,在市场开拓、项目实施等各方面工作中争当排头兵和生力军,展现了青春的朝气锐气,在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩,涌现出一批先进集体和个人。

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朱书祥

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朱书祥同志现任公司团委副书记、国内第一团支部书记、党群工作部主管,2024年被评为“全省优秀共青团干部”。朱书祥同志勤奋踏实、乐于奉献、追求上进,全身心投入新时代国企党建和团建工作中,团结带领广大团员青年,努力为企业深度融入共建“一带一路”强根铸魂、添砖加瓦。他带头强化思想武装,组织境内外20多个国家的团员青年跟进学习党的创新理论,扎实开展团员和青年主题教育。他积极紧紧围绕企业党委和团委的各项部署,无论是开展青年志愿服务、组织青年文体活动、深入推进全面从严治团,还是引导团员青年积极投身企业改革发展,他都能极大投入工作热情,确保各项任务完成。近年来,在公司团委领导下,企业团的工作得到了显著提升。他切实发扬实干作风,坚持高标准、严要求,坚决筑牢党建带团建工作基础,先后起草各类工作计划、工作报告、专项方案、文件制度等。积极参与推进企业党建“三化”建设、党建带团建提质工程,打造国企党建带团建“升级版”,以高质量党建团建引领和保障了企业高质量可持续发展。他坚持遵规守纪,筑牢思想防线,把好廉洁自律关,展现了一名青年干部的良好作风。


邓炎
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邓炎同志现任公司驻纳米比亚办事处党支部书记、负责人。邓炎同志自2013年参加工作以来,积极响应国家“一带一路”倡议,扎根非洲境外一线十余年,从一个青涩稚嫩的现场工程师成长为能独当一面的项目经理。2016年至2023年期间,邓炎同志先后担任六个项目的项目经理,从纳米比亚到安哥拉,他都凭借着高度的责任心和专业的技术水平出色地完成了各项工作任务,充分展现了江西国际作为一流国际承包商的履约能力,获得了业主和咨询单位的一致好评,把“China jiangxi”品牌越擦越亮。2024年,邓炎同志走向新的岗位,作为市场负责人开始了新的征程,同时也意味着肩负更重的责任。面对竞争激烈的国际工程承包市场,他迅速把握市场形势并积极贯彻落实公司新能源领域的发展要求,团结带领团队积极开拓新领域。在他的带领下,纳米比亚市场全年新签商务合同四个,总金额约1.088亿美元,领域跨越新能源、供水管道和自来水处理厂等。其中,100MW太阳能光伏发电站项目是纳米比亚迄今为止最大规模的可再生能源项目,该项目的中标落地不仅延续了公司在纳米比亚国际工程承包行业的优势地位,更是公司在新能源业务领域的重大突破,为中非绿色能源合作注入了“江西”动能。


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江西国际马达加斯加市场开拓小组青年突击队

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面对海外复杂多变的市场环境,马达加斯加市场开拓青年突击队始终以坚定的信念、顽强的作风和卓越的执行力,成为市场开拓一线中坚力量。团队平均年龄不到30岁,长年奋战在市场一线,是公司海外业务的“排头兵”。突击队负责人贺玉超扎根海外十年,熟悉招投标及合同执行全流程,多次带队连夜奋战、精准应标,展现出过硬的专业能力与强大凝聚力;推动马达加斯加水利项目实施,惠及当地十余万人,荣获该国“骑士勋章”,是团队的技术骨干与开拓先锋。队员熊朋朋拥有八年海外经验,熟悉多国项目运作,具备出色的统筹与沟通能力,是团队的多面手与稳定核心。王胜翔、袁勇、李晓泽等“00后”成员,大学毕业即奔赴海外,业务扎实、思维活跃,是公司可信赖的新生力量。自2023年以来,马达加斯加市场开拓青年突击队累计参与数十个项目投标,成功中标5个重点工程,合同总额超过5000万美元,涵盖电力、水利、市政基础设施等多个领域。凭借专业实力和优质服务,赢得了当地政府与合作方的高度认可,不仅擦亮了“江西国际”品牌,也展现了新时代中国青年的智慧与担当。


江西国际刚果(金)青年文明号
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江西国际刚果(金)办事处青年文明号现有成员8名,集体平均年龄27岁,35周岁以下的青年人数占比100%。该集体始终秉承着“携手共建一带一路,铸就共赢繁荣未来”的宣言,聚焦主责主业,致力于在非洲开展基础设施建设,深化中非合作,塑造了江西国际的卓越品牌形象,为“一带一路”倡议的深入实施做出了不懈努力和显著贡献。在公司的正确领导和团队的共同努力下,该集体推动过去五年内在刚果(金)市场陆续中标了TK87公里路沥青路、刚果(金)1号国道KB96沥青路修复项目、刚果(金)东开赛省姆布吉马伊机场改造项目以及刚果(金)2号国道姆布吉马伊至姆班加280公里沥青路项目等项目,中标项目合同额高达2.7亿美元,这些项目极大改善了当地的运输条件,促进地区的经济发展,为当地人民创造了许多就业机会。同时,该集体始终把建设“青年文明号”当做凝聚青年、团结青年实现自我价值的载体,积极开展对员工的理论思想学习,明确规范职责,综合提高员工的综合素质,提升公司后备人才力量建设,为“一带一路”倡议下的国际合作注入更多的青春活力。

供稿:公司团委

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<  往期回顾 >

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“一带一路”上的星光:江西国际人在非洲的一天(一)



“一带一路”上的星光:江西国际人在非洲的一天(二)



“一带一路”上的星光:江西国际人在非洲的一天(三)

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