公司找Aushilfe,半下午竟然就收了十几封申请，形势好严峻哦。。。

doulala · 发表于 2009-7-30 22:14

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我们是家很小得只有十几人的公司。因为最近很多文档要整理入库，所以打算招个相关专业的Studentische Aushilfe。
公司通过Arbeitsagentur发了招聘启事，今天中午12点左右，Arbeitsagentur的人发邮件告诉我们，启示刚刚通过审查发到网上了，然后再接下来的半个下午，竟然收到了十几份申请。申请人从70年代人到90后，德国人，中国越南俄罗斯人，从高中毕业生到有双学位并有几年工作经验，八杆子打不到的专业的也有。发申请的速度和阵容，真得可以和当年在北京毕业参加招聘会给我带来的震撼比拟了。
今天上午的时候我还盘算下周延合同的时候一定得自信的给自己抬抬价，可现在想着那么厚一沓的申请书，其中还不乏更优秀的人选还得倒吸口冷气哦！

菲瞳 · 发表于 2009-7-30 22:19

唉，现在大家都不容易啊

LMUXYZ · 发表于 2009-7-30 22:20

学历能力只是一个方面，用人也得挑能一起共事的人。

doulala · 发表于 2009-7-30 22:27

其中一个申请人的工作经历让我们大家都惊讶不已，曾经是某国军队的潜艇服役多年，他只是发自己的各种资格证书就发了差不多十个，有些我们甚至都不知道是什么能力

老板开玩笑说，这样的人把公司资金全发到国外，我们大家都发现不了，呵呵

nemo001 · 发表于 2009-7-30 22:31

学历能力只是一个方面，用人也得挑能一起共事的人。
LMUXYZ 发表于 2009-7-30 22:20

同意

亚特兰帝斯 · 发表于 2009-7-30 22:32

这个不太好和找正常工作比哦，

这个职位只要是个在读学生就能申请，每年每学期毕业生才多少人，从B到M到D，在读的人是多少？

doulala · 发表于 2009-7-30 23:02

6# 亚特兰帝斯

可是申请人里面过半都是已经毕业的在找工作的

ert · 发表于 2009-7-31 23:54

真吓人，如果这个现象很普片的话，。。。

ert · 发表于 2009-10-6 21:22

qingcheer · 发表于 2009-10-6 21:25

哎~什么形势阿？！

eugene_liu · 发表于 2009-10-6 21:28

看来形势严峻啊~~~~~~~~~··

Bonus · 发表于 2009-10-6 21:51

有个朋友说去应聘一个德国公司的职位，跟中国有关，两个礼拜后公司发了个回信，说收到近500份简历，叫她可以考虑别的地方去看看。

qiuri · 发表于 2009-10-7 00:01

有个朋友说去应聘一个德国公司的职位，跟中国有关，两个礼拜后公司发了个回信，说收到近500份简历，叫她可以考虑别的地方去看看。
Bonus 发表于 2009-10-6 21:51

这么吓人。

浅缓 · 发表于 2009-10-7 12:40

有个朋友说去应聘一个德国公司的职位，跟中国有关，两个礼拜后公司发了个回信，说收到近500份简历，叫她可以考虑别的地方去看看。
Bonus 发表于 2009-10-6 21:51

只有哀叹的份儿了。。。。

2months · 发表于 2009-10-7 12:43

有个朋友说去应聘一个德国公司的职位，跟中国有关，两个礼拜后公司发了个回信，说收到近500份简历，叫她可以考虑别的地方去看看。
Bonus 发表于 2009-10-6 21:51

这日子没法儿过了。还让不让人活了。

Kean · 发表于 2009-10-7 12:49

有这么多申请人，那只有靠自己的经历来和别人做到有区别了。

所以面试要突出自己的经历和经验。

后藤鹰志 · 发表于 2009-10-7 13:38

有这么多申请人，那只有靠自己的经历来和别人做到有区别了。

所以面试要突出自己的经历和经验。
Kean 发表于 2009-10-7 12:49

说的好，有道理。每个人都有自己的特定的优势，只是有些人没有发现而已。要有自信

浅缓 · 发表于 2009-10-7 14:12

说的好，有道理。每个人都有自己的特定的优势，只是有些人没有发现而已。要有自信
后藤鹰志发表于 2009-10-7 13:38

如果自己没发现，能不能靠别人发现一下。。。。。

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[职业生涯] 公司找Aushilfe,半下午竟然就收了十几封申请，形势好严峻哦。。。

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