5年50名战略科学家！湖北出台“新16条”瞄准“科技强省”

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作者：中国青年报

中国青年报客户端武汉8月27日电（中青报·中青网记者 朱娟娟）湖北省政府今天召开新闻发布会，解读该省新近出台的“科技强省‘1+4’政策体系”。记者注意到，其中，围绕引才聚才用才，该省提出16条创新举措。



这一政策体系具体指：由省委、省政府出台的《关于加快推进科技强省建设的意见》，以及聚焦人才发展激励、科技成果转化、财税金融支持、土地资源配置等的配套文件。

政策体系中，涉及人才引进方面，湖北提出“建立顶尖人才‘一事一议’引进通道”“实行引才激励约谈制度”等创新举措，明确“对突破关键技术瓶颈、产生重大驱动效应人才项目的资助额度不设上限”等硬措施，全面展示招才引智诚意和决心。

人才培育方面，制定“开展基础研究人才专项支持行动”“大力培养青年科技人才”等5条措施，明确提出：近5年引进培养50名战略科学家、500名创业领军人才。首次提出设立不低于15%、80%的遴选指标加强对基础研究人才、青年科技人才的重点支持，着力补齐创新创业人才结构失衡短板。

人才评价方面，提出“实行人才引进推荐认定制”“支持符合条件的企业自主开展职称评审”等改革举措，细化“破四唯”操作办法，以营造潜心研究、追求真理、勇攀高峰的科研氛围。

人才流动方面，提出通过“建立‘人才驿站’”“设立高层次人才专项事业编制”“设置专业技术特设岗位”等方式，进一步畅通科技人才流动渠道，鼓励引导科技人才向产业一线集聚。

人才激励方面，提出“对在湖北自贸区工作的高端人才和紧缺人才，其个人所得税实际税负超过15%的部分予以政府补贴”等改革措施，推动科研人员创新创业激情进一步释放。

人才生态环境方面，聚焦子女上学难、住房保障难、看病就医难、创新创业难等问题，提出“完善高层次人才子女入学联席会议机制”“可利用用人单位自身存量土地建设人才公寓”等举措，缓解人才后顾之忧。

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