给找工作的同学一些建议：咨询业

guoz100 · 发表于 2012-3-13 21:41

recruiting 发表于 2012-3-13 20:37
所有top的都是可以接受的，前提是可以很专业很smart的为客户提供服务
即使普通流程有德语要求，但是特例总 ...

哦，top是得多TOP?比如四大就搞咨询，这个属于top么？
我知道麦肯锡和波士顿应该算top的

recruiting · 发表于 2012-3-13 21:49

guoz100 发表于 2012-3-13 20:41
哦，top是得多TOP?比如四大就搞咨询，这个属于top么？
我知道麦肯锡和波士顿应该算top的

看你怎么定义咨询方向
每个方向的top咨询公司都是上文提及的
抱歉我之前就说所有涉及名称，行业，薪资的我都不会也不能透露

guoz100 · 发表于 2012-3-13 21:55

recruiting 发表于 2012-3-13 20:49
看你怎么定义咨询方向
每个方向的top咨询公司都是上文提及的
抱歉我之前就说所有涉及名称，行业，薪资的 ...

咨询界喜欢博士么？

recruiting · 发表于 2012-3-13 21:57

guoz100 发表于 2012-3-13 20:55
咨询界喜欢博士么？

判断是否喜欢样本还不够，但是应该不会减分

guoz100 · 发表于 2012-3-13 21:59

recruiting 发表于 2012-3-13 20:57
判断是否喜欢样本还不够，但是应该不会减分

那就好，别说只要硕士，博士OVERQUALIFY就好
最后一个问题：学金融的一般进去都是干什么的？business analyst么？

recruiting · 发表于 2012-3-13 22:06

guoz100 发表于 2012-3-13 20:59
那就好，别说只要硕士，博士OVERQUALIFY就好
最后一个问题：学金融的一般进去都是干什么的？business an ...

哈哈怎么会，如果这么回复你，那就是因为别的原因
学金融可以做很多，可能每个公司内部划分不同，比如可以支持金融项目的BD一直到具体的实施，包括你说的BA，行业经验对咨询业很重要

guoz100 · 发表于 2012-3-13 22:08

recruiting 发表于 2012-3-13 21:06
哈哈怎么会，如果这么回复你，那就是因为别的原因
学金融可以做很多，可能每个公司内部划分不同，比如可 ...

那估计人家说不要肯定是因为在学校呆时间太长了，没有工作经验，人家觉得年纪也大了，不想培养了，更愿意培养年轻人

recruiting · 发表于 2012-3-13 22:15

guoz100 发表于 2012-3-13 21:08
那估计人家说不要肯定是因为在学校呆时间太长了，没有工作经验，人家觉得年纪也大了，不想培养了，更愿意 ...

博士不会给你最低的level的，如果面试的时候对你很满意，绝对不会因为年纪大不要。
博士学历，年纪都不是问题，这点尽可放心。入职的也有不少老头，带着行业经验当然

guoz100 · 发表于 2012-3-13 22:17

recruiting 发表于 2012-3-13 21:15
博士不会给你最低的level的，如果面试的时候对你很满意，绝对不会因为年纪大不要。
博士学历，年纪都不是 ...

那要是光有博士，人家也不能因为这个学位头衔就给个高LEVEL的职位吧，除非有工作经验的，要是没工作经验的，要么当硕士生对待，要么就拒了，不是么？

recruiting · 发表于 2012-3-13 22:22

guoz100 发表于 2012-3-13 21:17
那要是光有博士，人家也不能因为这个学位头衔就给个高LEVEL的职位吧，除非有工作经验的，要是没工作经验的 ...

博士论文会酌情作为工作经验，一般可以认作6个月;)

guoz100 · 发表于 2012-3-13 22:24

recruiting 发表于 2012-3-13 21:22
博士论文会酌情作为工作经验，一般可以认作6个月;)

6个月。。。。够少的
不过我可以考虑做bi 的工作，这个至少在美国有2年的工作经验，只是这样博士就白读了。。。

recruiting · 发表于 2012-3-13 22:32

guoz100 发表于 2012-3-13 21:24
6个月。。。。够少的
不过我可以考虑做bi 的工作，这个至少在美国有2年的工作经验，只是这样博士就白读了 ...

到底认多少，可能每个公司不同，我说的绝对了
大胆尝试，祝好运

guoz100 · 发表于 2012-3-13 22:34

recruiting 发表于 2012-3-13 21:32
到底认多少，可能每个公司不同，我说的绝对了
大胆尝试，祝好运

谢谢热心回答

recruiting · 发表于 2012-3-13 22:37

guoz100 发表于 2012-3-13 21:34
谢谢热心回答

很高兴可以服务大家

recruiting · 发表于 2012-3-13 23:26

忽然还是想起几句话，做个简要的说明
1并不是我在这里故弄玄虚，对敏感信息安全的重视是基本的职业道德
2咨询公司没有想象的神秘，工作辛苦，强度大，而且收入可能不是你想的那样

我也曾经发过简历申请工作，申请实习，等不到回音，回想起来甚至都算不上很好的公司
这是一个过程，就像谁都被心上人拒绝过，经历了这一些，尽量做到拿得起放得下，在面试里把最自信最专业的自己展现出来，大家都会知道自己合适的工作的。路还长，真正的困难也是不是工作签证，更多的来自实际的工作环境中，希望我们都可以一直自信，专业，乐观向上，这个用来和同学们共勉吧

swordheartde · 发表于 2012-3-13 23:30

recruiting 发表于 2012-3-12 20:09
你的帖子比我翔实多了，看着很温暖，谢谢你
我只希望可以帮到同学们一点点，就满意了

但是大公司要打败内部竞争者，还要通过Betriebsrat这一关，如果不是明显优势，Betriebsrat可能不签字。

我是暗潮 · 发表于 2012-3-14 02:48

recruiting 发表于 2012-3-13 10:58
有公司喜欢找工科背景的，完全没问题。

那我进行网络职位搜索的话该用什么样的关键词重点词能找到相应有这种需求的公司呢。。麻烦了

wsygmj · 发表于 2012-3-14 13:43

咨询业爱招女生还是男生？哪个性别更有优势？

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